37 самых важных вопросов для собеседования
С их помощью рекрутеры проверяют soft и hard скиллы, мотивацию человека.
Если вы ищете работу, то заранее подготовленные ответы вам блестяще пройти интервью. А если вы нанимаете людей, то вопросы помогут найти «того самого» сотрудника.